Kısa çalışma ödeneği 30 Haziran’da sona eriyor
Mart 2020’de başlayan ve işten çıkarmayı önleyip kısa çalışma ödeneği verilmesini sağlayan yasa, 30 Haziran 2021’de son buluyor. 2 gün kalan bitiş tarihine dair şimdiye kadar yeni bir düzenleme yapılmadı.
Covid-19 döneminde insanların ekonomik olarak zorlanmaması ve tekrar iş arayışına girmesinin önüne geçilmek için Mart 2021’de verilen kararla işten çıkarmalar yasaklanmış ve kısa çalışma ödeneklerinin verilmesi kararlaştırılmıştı. Milyonlarca kişinin yararlandığı bu yasaların 30 Haziran 2021’de son bulacağı aktarıldı.
Salgındaki rahatlama ve vaka sayılarındaki düşüş ile birlikte pandemi dönemi kurallarının da esnetilmesine başlandı. 2 gün sonra son bulacak olan bu yasanın uzatılması yönünde ise bir karar bulunmuyor.
17 Nisan 2020’de verilmeye başlanan nakdi ücret desteğinin ise 30 Haziran 2021’de son bulacağı ve son taksitin Temmuz 2021’de ödeneceği aktarıldı.
Ücretsiz izin de sona eriyor
Haziran ayının ilk haftası itibarıyla başlayan yeni normalleşme, sosyal hayattaki yeniliklerle birlikte geldi. Çalışma düzeninde tam mesai uygulamasına geçiş yapıldı. Bu da pandemi döneminde gelen fesih yasağı ve tek taraflı ücretsiz izne gönderme hakkını ortadan kaldırıyor. Bu 2 gün içerisinde yeni bir uzatma yapılmazsa 30 Haziran mesai bitimiyle birlikte işçilerin primleri 30 gün üzerinden yatırılmaya ve maaşlar da tam ödenmeye başlayacak.
